Développeur Senior Back End Start Up(F/H)

Adsearch

France 🇫🇷 Remote

CDI

Aug 5

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Développeur senior Back End Secteur IA (F/H)


En Bref : Normandie / Remote - CDI - Développeur Back End Data - Start-Up IA


Développeur senior Back End Secteur IA (F/H)


En Bref : Normandie / Remote - CDI - Développeur Back End Data - Start-Up IA


Adsearch est une société de conseil en recrutement spécialisé. Aujourd’hui, ce sont plus d’une centaine de consultants répartis dans 12 Divisions expertes et 11 Bureaux dans les plus grandes villes françaises qui accompagnent 1500 clients de toutes tailles (PME, ETI et Groupes internationaux).


Florian, notre spécialiste Informatique recrute pour l’un de ses clients, Start-Up dans le domaine de l’IA, un


Développeur senior Back End.


Après 4 sociétés crées et revendues à des acteurs comme Oracle, LVMH et 3 années de conférences données à travers le monde, le créateur de cette entreprise a pour projet de développer un logiciel permettant de rendre l’Intelligence artificielle accessible au monde du service B2B.

Pour se faire il souhaite construire une équipe basé sur l’entraide, la curiosité et un engagement fort dans le projet d’entreprise.


Vous rejoignez une équipe de 3 personnes et aurez pour missions :

  • Conception et proposition d’une architecture back-end scalable et évolutive.
  • Conception et développement d’un système d’inférence régissant un système expert.
  • Participation à la conception du système NLG (Natural Langage Generation)
  • Design d’API REST, mise en place et évolution de l’outillage de développement (Docker, CI , CD , système agile).
  • Participation à la stratégie technologique et à la conception globale de la solution.
  • Veille technologique , développement de POC,

Votre profil :

D’un point de vue technique, le profil idéal est un senior développeur alliant des compétences

  • En développement sur des technologies type Python, R , C++ avec une approche data ,
  • Une brique back-end sur des architectures web ,micro-services et scalable API Rest dans des environnements CI / CD.

Ce qu’on vous propose :

  • Rejoindre un projet innovant dont l’objectif est rien de moins que changer la manière dont l’IA est utilisée.
  • Être un leader technique avec de fortes possibilités d’évolution.
  • La possibilité d’être en full remote si vous êtes en Normandie

Pas de fourchette de salaire mais si vous avez les compétences, le budget suivra pour vous motiver !


Le processus de recrutement :

Etape 1 : Entretien de sélection avec Florian pour définir vos objectifs de carrière et votre correspondance avec le poste

Etape 2 : Rencontre avec le fondateur

Etape 3 : Rencontre avec le CTO et l’équipe.


Bien sûr, on vous garantit une confidentialité totale pour toute la durée du process. Alors, prêt à démarrer une nouvelle expérience ? Postulez et venez rencontrer Florian !

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